Hur kan vi hjälpa till?

Interim HR-konsult
HR-kompetens på kort och lång sikt.

Interim HR-konsult

Pressen och belastningen på många HR-avdelningar är ibland hög. Genom vårt skarpa nätverk av erfarna HR-konsulter kan vi genom vår HR interimtjänst avlasta dig här och nu. Från mindre operationella delar till mer omfattande strategiska och legala åtgärder.

Vår HR interimtjänst passar organisationer som har behov av en HR-konsult på kort eller lång sikt, och som av olika anledningar inte vill anställa en person. Tillfälliga extra ”händer och fötter” som ser till att du och ditt team är hållbara.

Vikten av att leverera gör att både jag som HR-konsult och min kund är måna om att snabbt komma igång. Startsträckan blir därför kort och effektiv.

Susanne A, interim HR-konsult, Stardust Friends

Operativa och strategiska HR-konsulter

Våra HR-konsulter har stor erfarenhet av både operativa och strategiska insatser och bidrar redan från första dagen. Tack vare vårt vassa konsultnätverk kan vi leverera HR interimslösningar inom tjänster som:

  • HR-direktör, HR-chef, HR-manager
  • Head of people
  • HR business partner (HR BP)
  • Rekryterare
  • In-house search

Vanliga frågor (FAQ) om HR interim och att anlita en HR-konsult

Hur funkar det med en interim HR-konsult?

Oavsett om du behöver tackla en tillfällig arbetstopp, vikariat för ordinarie HR-personal, ta in specialistkompetens eller förbättra er HR så är vår HR interimtjänst för dig. Att anlita en HR-konsult genom en interimlösning är också vanligt när du ska driva en större förändringar eller ett tillfälligt projekt. Oavsett anledning så vägleder vi dig i beslutet och mot dina mål!

En interim HR-konsult kan hjälpa er med allt från enskilda rådgivande telefonsamtal till en tf HR direktörs-roll.  Konsulten kan agera extra händer och fötter eller sitta i ledningsgruppen. Ni kanske bara behöver ha någon som är inne 5–10 timmar i månaden som ni gör avrop på? Eller så vill ni ha någon som under 1–2 månader hjälper er med lönekartläggning, förhandlingar eller policys.

I vårt nätverk hittar ni de flesta typer av kompetenser och arbetsviljor, till exempel:

  • Head of people
  • HR business partner (HRBP)
  • HR-direktör/HR-chef/HR-manager
  • In-house search
Vilka områden kan era HR-konsulter hjälpa oss med?

Våra interimkonsulter har erfarenhet av bland annat:

  • Arbetsrätt
  • Omstrukturering och nedskärningar
  • Out-placement
  • Rekrytering
  • Assessment
  • HR-strategi
  • Ledarskap
  • Kultur
Vad kostar det att ha en interim HR-konsult?

Ett timpris på en HR-konsult kan variera beroende på till exempel komplexitet, längd och omfattning på uppdrag samt  kompetens- och erfarenhetskrav.

Vi brukar säga att om du budgeterar för mellan 1 200–1 800 kr i timmen för en motsvarande HR-chef med bred kompetens ska det inte komma några kostnadsöverraskningar.

En del kunder väljer att enbart ha våra konsulter inne på 20–60%. Trots det kan den output som skapas likställas med mycket mer – en stor fördel av att arbete med oerhört erfarna och kompetenta konsulter.

Som interimkonsult är just min kompetens efterfrågad under en begränsad tid med ett tydligt uppdrag. Det gör att jag vill lägga 100% hela vägen och kan tillföra ny energi till organisationen. Det ger utveckling för både kunden och mig själv.

Mia F, interim HR-konsult, Stardust Friends

Hur går det till att anlita en HR-konsult?

Ni börjar med att kontakta oss! Vid det tillfället behöver ni inte känna till de exakta förutsättningarna eller ha en färdig kravprofil. Vårt första samtal blir tillräckligt utforskande och informativt för att vi omgående kan börja leta aktuella kandidater. Här går vi även igenom de viktigaste delarna gällande generella avtalsvillkor och uppskattat prisspann.

Efter en dag eller två kan ni ha en eller två konsultprofiler på mail som ni bestämmer om ni vill träffa för intervju.

Efter intervju bestämmer ni om ni vill gå vidare. Vi går då igenom de sista detaljerna i avtalen för signering.

Från första samtal kan ni ha en konsult på plats inom bara 2–6 dagar, om det är så att ni har ett akut behov.

Vi hjälper dig här och nu

Kontakta oss så berättar vi hur vi kan hjälpa dig genom en HR interimlösning:

Det går också bra att ringa Daniel Aglöv på +46 702 754 710 så hjälper han dig direkt.

Interim HR-konsult hos Stardust

Är du konsult och vill vara en del av vårt konsultnätverk, läs mer här.

Som interimkonsult inom HR har jag en bred erfarenhet från olika företagskulturer och perspektiv. Det gör att jag snabbt får överblick över en organisations verksamhetsbehov och direkt kan addera värde för att förverkliga företagsmål utifrån ett people-perspektiv.

Jeanette H, interim HR-konsult, Stardust Friends

Stardust Consulting Birger Jarlsgatan 33, 2 tr, 111 45 Stockholm
070-515 49 83 info@stardustconsulting.se

Stardust Consultings vision är att bli Sveriges mest uppskattade Talent Management-konsulter. Vi på Stardust Consulting hjälper företag och organisationer att få till ett effektivt Talent Management. Med det menar vi hur man på ett strukturerat sätt attraherar, utvecklar och engagerar rätt medarbetare.

Pin It on Pinterest