Ladda hem vår populära guide om självledarskap.

Ladda hem
Guide

Självledarskap – så funkar det!

De flesta organisationer gynnas av ett ökat självledarskap för att öka engagemang och ta vara på medarbetares kapacitet till problemlösning och ansvarstagande. Vår populära guide till området förklarar hur det funkar och ger konkreta tips hur du lyckas. Vi går bland annat igenom följande frågor:

  • Vad är självledarskap och varför bör man satsa på det?
  • Hur inför man självledarskap i en organisation?
  • Hur leder man sig själv och, inte minst, hur leder man självledare?
Ladda hem

Guidens innehåll:

  • Bakgrund
  • Vad är självledarskap?
  • Varför satsa på självledarskap?
  • Hur inför man självledarskap på jobbet?
  • Koncept inom självledarskap
  • Hur leder man sig själv?
  • Hur leder man självledare?
  • Ledningsgruppens roll
  • Självledarskap internationellt
  • 6 viktiga tips för att komma igång med självledarskap
  • Sammanfattning
Ladda hem guiden

Självledarskap har verkligen blivit ett buzzword de senaste åren. Vi på Stardust möter begreppet i webinarier, utbildningar, i konversationer med ledare och i våra LinkedIn flöden så gott som dagligen.

Och med all rätt: vår snabbföränderliga VUCA-värld ställer helt nya krav på våra organisationer och medarbetare, där självledarskap verkar vara en lovande del av lösningen – om man vill skapa en mer snabbrörlig organisation så är det viktigt att man får ut mesta möjliga av sina medarbetare, både utifrån deras idéer och deras engagemang.

Men om man skrapar lite på ytan inser man att det finns många olika tolkningar av begreppet självledarskap, det råder helt enkelt en viss begreppsförvirring. Här resonerar vi kring vad självledarskap är, varför det är viktigt, hur man får det att hända och när det är lämpligt (och inte lämpligt).

Studier visar att ett ökat självledarskap också ökar engagemanget. Och ett ökat engagemang driver framgång.

Ladda hem guiden kostnadsfritt